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MicroLearning als Instrument der Personalentwicklung

Wenn wir über mobiles Lernen sprechen, meinen wir häufig „Microlearning“. Das „Lernen in kleinen Einheiten“ gehört zu den wichtigsten Trends der Weiterbildung. Was moderne Mikrolernsysteme leisten und welchen Nutzen Unternehmen daraus ziehen können, beschreibt der folgende Artikel.

Microlearning from the KM perspective

Madanmohan Rao
Microlearning from the KM perspective

Artikel von Madanmohan Rao (Indien - Speaker bei der Microlearning Conference 7.0 in Krems/N.Ö.) über die dort präsentierten Ansätze zu Microlearning.

Raising Attention: Round Table

Allgegenwärtige Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) haben die vor Jahre prognostizierte Informationsflut zu einem Informationstsunami anwachsen lassen. Die menschliche Aufmerksamkeit ist zu einem knappen Gut geworden.

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